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宫外孕
来源:http://www.sulove.net  日期:2019-04-28

  受孕是一种非常复杂的自然现象,这其中的每个环节都结合得很紧密,任何一处出错便会对受精的结果造成影响。以下罗列了一些可能对宫外孕有影响的因素,供各位育龄妇女学习和参考。

宫外孕

  · 病理因素

  1.慢性输卵管炎症

  这类病症是造成宫外受孕最常见的原因之一,轻度的发炎会导致输卵管腔内部空间变窄,管道的蠕动受到影响,受精卵在转移的途中缺少了动力,很有可能受到妨碍后便随意停留。随着炎症的加重,输卵管内的环境可能会变得越来越糟糕,严重时也许会被完全堵塞,从而造成宫外孕或不孕症的情况发生。

  2.输卵管发育不良或功能异常

  输卵管发育不良或异常等症状都有可能成为诱发子宫外妊娠的原因,比如:输卵管过长、肌层发育差、双输卵管等等。这样的原因总会让患者觉得防不胜防。

  · 物理因素

  1.输卵管代孕的方法手术

  各种输卵管类绝育手术后诱发的管瘘、输卵管吻合复通术、输卵管成行术等不同形式的妇科手术都有可能造成输卵管内妊娠,其后果将不堪设想。

  2.上环

  节育环毕竟是种“异物”,被放置在体内可能会引起输卵管发炎等排异反映,造成子宫外妊娠。上环后的妇女一定要小心护理,身体出现异常状况要及时去医院治疗。

  3.受精卵游走

  一侧卵巢排出的卵子与精子融合后,并没有按规定路线来到宫腔后就直接安家生长,而是通过宫腔或腹腔又向另一侧的输卵管前进,这种情况就被称为受精卵游走。由于游走的路程远,时间长,受精卵在此期间不断发育,可能随时在某处停留并发育。

  · 其他因素

  1.反复人流

  现在,时尚青年对“性”的观念越来越开放,婚前性行为俨然有成为流行的趋势。虽然如今的各种流产技术越来越先进,妇科治疗手段越来越多,但是反复人流药流对身体的危害是不可避免的,不想要孩子的女性朋友一定要做好避孕措施。根据部分研究数据统计,做流产手术次数越多的女性,宫外妊娠发生的机率就越大。所以,妇女朋友要好好爱护自己,尤其是一些经历尚浅的小姑娘,不要仗着年轻挥霍自己的身体,将来后悔都来不及。

  2.有宫外孕史

  如果曾经发生过宫外妊娠,那么该女性下次受孕还在子宫外妊娠的机率会明显上升,这就像是一种无法避免的恶性循环,一旦开始就是无尽的噩梦。

  1.排卵情况

  女性的基础体温会在排卵当日显著上升,排出的卵子可在体内存活1~2天,而精子可在女性生殖道内存活2~3天,因此在排卵后的24小时内造人成功的可能性是最大的。

  女性在排卵期间,基础体温会出现持续升高0.6°左右的现象,根据监测提供的数值,女性朋友可以推算出大致的排卵期,对造人或是避孕都有积极的指导作用。

  卵子在体内等待受精的时间约为1~2天左右,考虑到精子的存活情况,我们将排卵日的前5天和后4天也算在内,称这十天左右的时间为排卵期,排卵期与高温期并不完全重叠,所以有一点也需明确,通过测量基础体温推算排卵期避孕的方法准确率在70%~80%左右,也就是说至少存在着2~3成左右避孕失败的风险。同样,想要在这段时期内造人的女性朋友也不要抱着速成的心态去备孕,受孕机率提高不表示一定受孕,心态不稳定反而可能影响代孕。

  2.卵巢排出卵子的质量好坏与否

  通常情况下,基础体温保持较高水平的时间越长,排出的卵子质量越高,如果这段高温期能维持在14天左右说明卵子的质量还是不错的。相反,如果高温期缩短则可能表示精子的质量有所下降。

  3.粗略判断是否代孕

  如果妇女的测量结果显示基础体温偏高已经持续了两周以上,那么可以考虑自己已经北京代孕,建议去医院做相关的检查或者用早早孕试纸监测,尽早确认。如果高温期持续时间超过了20天,基本可确定为北京代孕。

  4.反映孕早期的不良状况

  代孕早期身体仍然在持续分泌孕激素,基础体温应该还会保持在一个较高水平,如果在北京代孕三个月内有下滑迹象,准妈妈们就要注意保胎了,这很有可能是流产的征兆,建议去医院检查黄体和胎盘的功能是否正常。

  5.黄体是否异常

  黄体功能正常的情况下,排卵后基础体温很快便会上升到最高水平,并能维持11天或者11天以上的高温期,如果基础体温的记录情况与上述不符,建议女性朋友去医院检查黄体状况,以免因黄体功能不足影响代孕。

  6.是否患有多囊卵巢综合症

  多囊卵巢的妇女往往内分泌失调,代谢有异常情况,每个月经周期的高温期比较短,严重的身体会表现出经常性低温。内分泌失调很容易导致患病的女性发胖、长青春痘,或是月经不调。此外,有家族糖尿病史的女性更容易罹患这种病症。

  7.卵巢功能不好

  这类女性的月经周期会慢慢缩短,高温期也会相应变短,容易显得比较苍老。

  8.泌乳素分泌过多

  泌乳素分泌过多会导致高温期缩短,影响卵子的质量,是不孕症的一大原因,即使代孕了也容易导致流产。

  9.提示其他的病变情况

  基础体温不规律,还有可能是子宫内膜异位症、早期亚临床流产、先天性无子宫、子宫内膜破损等原因造成的,出现异常情况的女性应及时去医院治疗。

  10.危险期

  对于卵巢功能比较好的年轻女孩来说,不能单单把排卵期之后的那几天视作危险期,因为精子在这些女孩的生殖道内存活的时间会相应长一些,所以,排卵的前五天最好也算作危险期,在此期间发生关系的代孕机率也是较大的。

  1.工作安排

  我国相关法律规定,员工在代孕期间,用人单位不得安排其从事三级体力劳动强度以上的工作,同时也不得要求其从事孕妇禁忌的劳动项目,不得延长劳动时间,必要时还需要减轻其劳动强度。另外,还规定女员工妊娠达到七个月以上则不能安排其进行夜班劳动,同时应安排一定的工作间休息时间。

  2.产假时间

  2014年最新产假规定,顺产单胎的女职工可享受98天产假,分别为产前15天,产后83天。难产或多胞胎增假半个月,多胞胎按胎儿个数增加,每多生一个增假半个月。晚婚晚育的则根据各地标准相应增假。

  3.流产假

  《女职工劳动保护规定》中规定,流产的女职工可根据当地的具体规定,向用人单位提出申请享受一定时间的产假。

  4.哺乳假

  幼儿未满一岁时,女性职工可享受每天两次、每次半小时的哺乳假,而且女性职工可根据具体情况合并使用哺乳假。能不能代孕

  5.晚育产假

  我国劳动法规定,晚育的女职工,可以获得延长产假的权利。

  6.产前检查假

  《女职工劳动保护规定》中规定,代孕的女性职工在工作时间进行产前检查应算作劳动时间,而不能算作病假抑或缺勤。

  7.丈夫护理假

  丈夫的护理假根据所在地的相关规定来享受。

  8.生育保险

  ·生育津贴

  女职工在产假期间享受生育津贴,发放标准是根据生育当月所在单位的平均缴费工资(30天)。

  ·分娩营养补助费

  正常分娩的或者是七个月以上流产的,可享受上一年度所在市职工平均月工资25%的补助;难产的或者是多胞胎分娩的则可享受上一年度所在市职工平均月工资50%的福利。

  ·一次性补贴

  在一级或二级医院分娩的女职工每人可一次性发放300元的补贴。此外,女职工分娩期间还可以根据所在地的具体规定享受生育就医手续、生育医疗费的生育保险。

  1.体温测量法

  根据长期的观察我们找到一个女性在两个月经周期之间的体温变化规律,女性从月经开始的时候,体温开始下降,而后一直到排卵期体温变化到最低点,排卵之后体温又开始上升。所以当我们长期测量自己体温的时候,就能够掌握自己的排卵期,体温降低到最低的时候基本上排卵期就来临了。具体的测量方法是,在每天起床时测量体温,一般以腋下体温为标准,体温温差一般在0.5°C左右。因为温差较小,有时候即使每天都进行测量也不易看出差别而确定排卵期。

  2.宫颈粘液法

  这种方法是观察排卵期时宫颈排出的一些液体,这些液体颜色清亮,粘稠而具有韧性,可以进行拉丝,最长可以拉到250px的长度,自身也会感觉到,外阴会变得湿润起来。这种方法需要细心观察,最好穿浅代孕多久会有反应色内裤,这样便于观察,而且女性自身有时候内分泌失调,也会影响检测的结果。

  3.试纸自测法

  女性如果想要准确测量自己的排卵期,还可以使用测量排卵期的试纸,一般试纸上面都会有如何操作的说明书,只要你按照说明书进行操作,那就可以准确预测排卵期。

宫外孕

  如果是月经比较有规律的女性,大概在排卵期的前三天就开始测试,大概到日子的时候就可以测出来了,测出结果是两条横杠,且非常清晰的时候,表明排卵期在半天或是一天的时间内就要开始进行排卵了,如果女性月经不规律,那月经干净以后就开始进行测试,一直到测试两道杠为止。

  4.B超检测法

  B超测试现在被称为是最为精确的方法,而且也是最具有科学依据的。想要受孕的女性大多会用这种方法,而且这种方法会让受孕的机会增加。这种方法除了可以测试到排卵期的到来的时刻,同时还可以看到卵泡成长的细节,以及这个卵子的整体状况,是不是优势卵泡等。

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